Fiche de poste
Définir précisément les métiers de l’entreprise.
100 fiches métiers en 1 semaine seulement !
Alors que la plupart des entreprises mettent en moyenne 6 mois pour 100 fiches métiers,
My-Better-Job vous le fait en 1 semaine avec un résultat beaucoup plus précis.
LES FICHES DE POSTES
– Sans My-Better-Job –
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Des sources d’information hétérogènes et inégales, souvent imprécises
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Selon les sources, des formulations de compétences qui ne sont pas harmonisées ; risque qu’un même savoir-faire soit décrit de deux façons différentes d’une fiche à l’autre
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Pas de spécification du niveau de maîtrise attendu pour les différentes compétences
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Des fiches souvent incomplètes, focalisées sur les compétences-clés du métier, ce qui complique ensuite l’analyse des parcours professionnels possibles dans et hors de l’entreprise
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Une faible utilité de telles fiches incomplètes pour la mise en évidence des parcours professionnels possibles
Décrire les métiers de l’entreprise demande du temps, des informations difficiles à trouver et de la rigueur pour les harmoniser.
En valorisant la documentation interne existante et les spécificités de votre organisation, My-Better-Job vous soumet des propositions de fiches de postes précises, décrites selon une nomenclature de compétences commune, chacune étant associée à un niveau de maîtrise attendu.